ぱぱだいすき!

49歳子育て奮闘中の関根です。

 

弊社ではこのコロナ感染拡大防止期間の中で、

在宅勤務を取り入れてきました。

 

私は、5月に入り毎週1日又は2日は職場へ出勤し、

残りはほぼ在宅勤務をしてきました。

 

4歳の娘を保育園へ預けることが出来ず、

ずっと娘と家で過ごしてきたので、

色々と気づくことは多かったです。

 

仕事の邪魔をされて(本人は邪魔している気はないと思いますが笑)、

かなり仕事の能率の面で上がらずイライラしたりしましたが、

これからの在宅勤務の可能性を考える良いきっかけには

なりましたね。

 

小さなこどもが居るほかの親御さんも、

在宅勤務はあれば有り難い制度であることは確かです。

 

娘は日々、絵や字も上手になり、ひらがなで自分の名前や

簡単な自己表現もできるようになりました。

絵本も、ひらがなで書いてあるものはたどたどしくですが、

読めるようになってきました。

 

 

緊急事態宣言が解除されて、

6月から今までよりは色々と動きが活発になると思います。

 

再び感染拡大とならないように、

また緊急事態宣言が出ないようにと願うばかりです。

 

マイナスをプラスに変えられるように、

日々前を向いていきたいですね!!

 

 

 

 

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