ハラスメント相談窓口代行サービスはじめました!
2022年4月1日から中小企業にパワハラ防止措置が義務化されます。
職場のハラスメントが生産性を下げ、離職者を増やしています。相談窓口が有効です!

中小企業の労務管理改善コンサルティングはじめました!
ソラーレは『生き生き働いて生産性が上がる職場づくり』を提案します!
労務管理を改善して、従業員の愛社精神を高めれば、中小企業は発展します!

働き方改革

  • 有給休暇
  • 労働時間管理
  • 生産性向上

ハラスメント 対策

  • 内部通報窓口
  • 社員研修
  • ヒアリング面談

未払い残業代請求の予防

  • 正しい残業代計算
  • 固定残業手当の検討
  • 勤怠管理の見直し

就業規則

  • 選べる3コース
  • メール・Web会議対応
  • 紛争防止・防衛

パワーハラスメント防止法成立!

ソラーレは職場の組織風土を歪ませ、生産性を下げるパワハラ防止対策に力をいれています!

  • 電話、メールによるホットライン窓口
  • 被害者、加害者との面談
  • パワハラ・セクハラ・マタハラ防止研修

円満な問題解決を目指します!

ソラーレの取り組み風景。

誰もが生き生きと働ける職場を目指して。

JR京浜東北線・りんかい線・東急大井町線「大井町駅」より徒歩3分

無料相談ですので、まずはお気軽にご予約ください。

路線図詳細

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